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 世の中は急速に変化しています。ところが多くの経営者が、その変化について行けないのが現実ではないでしょうか。

 そのような経営者の支援をするのがコンサルタントと呼ばれる「士業」の先生方です。しかし、経営の高度や市場ニーズの多様化について行くには、それぞれの分野における専門コンサルタントが不足しています。

 私ども日本コンサルタントアカデミーJCA)では、世の中のニーズに即したコンサルタントの養成に1987年よりたずさわってきました。

 昔のコンサルタントは、一人で一つの企業の全ての経営を見て、企業の経営者・管理職にアドバイスをしてきました。しかし、前述のような経営環境下においては、スーパーコンサルタントでも企業経営の全てを支援することは難しいと言えます。


日本コンサルタントアカデミー 学長
今井 信行

 専門の異なるコンサルタントが、チームで支援する必要があります。専門が異なっても、コンサルタントとして共通する部分もあります。(詳細は「学長の信条」をご参照ください。)

 時代を反映して、コンサルタントを目指す人は年々増えています。近年は団塊世代の方々が第二の人生において、それまでの経験を活かしてコンサルタントとして社会貢献を目指す人が多数います。しかし、それらの方々の多くは、「コンサルタントとして自分の力が通用するのだろうか」「これから資格を取るにはいろいろなことを勉強しなければならない」「コンサルタントとして開業するにはどうしたらよいのだろうか」等々わからないことが多いようです。

 私どもJCAでは、そのようなこれからコンサルタント目指す人から、すでにコンサルタントとしての経験や実績のあるコンサルタントが、さらに一段上を目指すというプロへのアドバイスまでコンサルティングに関する全ての支援を行っています。

 皆様のご理解とご支援をよろしくお願いします。
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